Pengaruh Sistem Pengendalian Intern, Kesesuaian Kompensasi dan Moralitas Manajemen terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Empiris pada Perbankan di Kabupaten Jember)

Penulis

  • Nelvin Puji Rahayu Jurusan Akuntansi Program S1, Fakultas Ekonomi, Universitas Muhammadiyah Jember, Indonesia
  • Diyah Probowulan Jurusan Akuntansi Program S1, Fakultas Ekonomi, Universitas Muhammadiyah Jember, Indonesia
  • Astrid Mahara Jurusan Akuntansi Program S1, Fakultas Ekonomi, Universitas Muhammadiyah Jember, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.23887/jap.v11i2.29870

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara empiris sistem pengendalian intern, kesesuaian kompensasi dan moralitas manajemen terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi. Penelitian ini dilakukan pada perbankan di kabupaten Jember yang berjumlah 29. Jenis penelitian merupakan penelitian kuantitatif. Kuesioner yang disebarkan 87 tetapi hanya kembali 84 dan sisanya tidak kembali dikarenakan faktor kesibukan dari masing-masing staf pada perbankan. teknik analisis data  dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi berganda pada Statistic Packege for Social Science (SPSS) ver 21. Hasil yang diperolah dalam penelitian ini menunjukan variabel sistem pengendalian intern, kesesuaian kompensasi dan moralitas manajemen berpengaruh signifikan terhadap kecenderungan kecurangan akuntansi di perbankan di kabupaten Jember. Nilai Adjusted R Square dalam penelitian diperoleh sebesar 0,758, menunjukan bahwa kecenderungan kecurangan pada perbankan di kabupaten Jember dipengaruhi oleh sistem pengendalian intern, kesesuaian kompensasi dan moraliras manajemen sebesar 75,8% sedangakan 24,1% dapat dipengaruhi  faktor lain diluar variabel independen dalam penelitian ini.

 

Kata Kunci: Kecurangan, Internal, Kompensasi, dan Moralitas

Referensi

ACIPA, 2003. Auditors’Responsibility for Fraud Detection. Journal of accountancy

Online. www.aicpa.org/PUBS/JOFA. 22Maret 2008.

Fauwzi, M. Glifandi. 2011. Pengaruh Keefektifan Pengendalian Internal, Kesesuaian Kompensasi, dan Moralitas Manajemen terhadap Prilaku Tidak etis dan Kecenderungan Kecurangan Akuntansi. Skripsi. Niversitas

Diponegoro. Semarang.

Hasibuan, H Melayu. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara.

Jakarta.

Hasibuan, Malayu, S.P. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bumi Aksara.

Jakarta

Oryza A. Wirawan, 2019. Petugas Keamanan Bank Jatim Dilaporkan Tilap Rp 163 Juta https://beritajatim.com/hukum-kriminal/petugas-keamanan-bank

jatim-dilaporkan-tilap-rp-163-juta/

Budi Ainul, 2019. Bobol ATM hingga Rp 1,7 Milyar. https://radarjember.jawapos.com/headline/29/11/2019/bobol-atm-hingga

rp-17-miliar/

Majelis Hakim PN Jember Tunda Sidang Lanjutan Kasus Kejahatan Perbankan https://suarapubliknews.net/majelis-hakim-pn-jember-tunda-sidang-lanjutan

kasus-kejahatan-perbankan/

Kaus dugaan Penggelapan Dana Haji Gugat Bank Syariah Mandiri Jember, 2018 https://www.kissfmjember.com/2018/07/30/korban-kasus-dugaan

penggelapan-dana-haji-gugat-bank-syariah-mandiri.html

Kurniawan, 2019. Peqmuda Lulusan SMP di Jember,Bobol Kartu Kredit Nasabah Luar Negeri https://www.liputan6.com/regional/read/4035993/pemuda-lulusan-smp-di

jember-bobol-kartu-kredit-nasabah-luar-negeri/

Ikatan Akuntansi Indonesia. 2012. Standart akuntansi Publik, Selemba Empat.

Jakarta.

Karyono. 2013. Forensic Fraud. Edisi 1. ANDI. Yogyakarta.

Meliany.2013. pengaruh Keefektifan Pengendalian Internal dan Kesesuaian Kompensasi Terhadap Kecenderungan kecurangan Akuntansi. Skripsi

UNP Veteran. Jakarta.

Nelson. 2012. Pre Fraud: An Empirical In Malaysia. International Journal of

Economics and Finance Studies. Vol, 4, No. 1.

Risky, M & Fitri, F, A, (2007) Pengaruh Keefektifan Pengendalian Internal, Ketaatan Aturan Akuntansi, Penegakan Hukum dan Perilaku Tidak Etis terhadap Kecurangan Akuntansi. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Ekonomi

Akuntansi, 2(2), 10-20

Thoyibatun, Siti,. (2009). Faktor-Faktor yang Berpengaruh Terhadap Perilaku Tidak Etis dan Kecenderungan Kecurangan Akuntansi Serta Akibatnya

Terhadap Kinerja Organisasi. Jurnal Ekonomi dan Keuangan.

Tiro, 2014. Pengaruh Pengendalian Internal dan Kompensasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan (Fraud) pada Pemerintah Kota Palopo.

Skripsi Universitas Hasanuddin, Makasar.

Willopo, 2006. Analisis Faktor-Faktor yang Berpengaruh Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi studi Pada Perusahaan Publik

dan Badan Usaha Milik Negara, SNA IX : Padang

Zulfikar, 2017. Pengaruh Moralitas Aparat, Pengendalian Internal, Kesesuaian Kompensasi, dan Asimetri Informasi Terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Fraud). Skripsi UIN Alauddin. Makasar.

Diterbitkan

2020-11-13

Cara Mengutip

Rahayu, N. P., Probowulan, D., & Mahara, A. (2020). Pengaruh Sistem Pengendalian Intern, Kesesuaian Kompensasi dan Moralitas Manajemen terhadap Kecenderungan Kecurangan Akuntansi (Studi Empiris pada Perbankan di Kabupaten Jember). Jurnal Akuntansi Profesi, 11(2), 212–222. https://doi.org/10.23887/jap.v11i2.29870

Terbitan

Bagian

Articles